看護師の派遣や転職について

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派遣と常勤の違い

看護師には常勤として病棟で勤務をするスタイルと派遣として働くというものとあります。どちらもメリット・デメリットがあります。主に片方のメリットは他方のデメリット(逆もしかり)となるので双方のメリットをあげてみました。

常勤の看護師であるメリット

常勤で働くことの最大のメリットは収入面が大きいです。また業務においても高度なものにも従事できるといったやりがいもあります。反面職場の人間関係や仕事の忙しさなどといった側面もあります。

  1. 社会的地位が確立できて安定している。
  2. 収入が安定していてボーナスもある。
  3. 福利厚生が充実している(保険・年金・税金関係)。
  4. いろんな業務ができるのでやりがいがある。
  5. 業務の経験も蓄積されるし、情報も得やすい。

派遣の看護師であるメリット

対して派遣であることのメリットは人間関係などのストレスから解放されることです。どうしても常勤の場合は仕事以外の面で煩わしくなりがちですが、派遣の場合は仕事単位での付き合いになるのでそういったことはありません。しかし収入面や仕事のやりがいといった面で物足りなく感じることもあるでしょう。

  1. 人間関係が楽である。いじめや歓送迎会・飲み会などの付き合いもない。トラブルがあった場合派遣会社が間に入ってくれます。
  2. 比較的時給が高い。
  3. サービス残業がない。常勤の場合無給の勉強会や委員会といったものもあります。
  4. 勤務日、日数が自分で決めることができる。好きな日にだけ働けること。
  5. いろいろな病院・クリニックを見ることができる。
  6. 自分で求人情報を探す手間が省ける。

常勤でありながら派遣でも働くメリット

両者のいいところを得られるのが常勤であり、かつ派遣でも働くスタイルです。収入面や社会的地位は常勤として働くことで安定させて、派遣としてのメリットである自分の都合で働けるところや気軽さを得ることもできます。ただし副業禁止や勤務時間が不規則な病院もあるので、常勤としてどこで働く場所は限られてしまいます。自分に合ったスタイルで無理なく働きましょう。

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